林川当然也想尽快解决眼前的麻烦，可复杂的情况不得不让他更加的慎重。
就算是主动出击，也要做好完全的准备。
否则以他们现在所了解到对方的实力，很有可能会适得其反。
林川在想了一番之后，顿时一脸严肃的看着几人道：“现在还不是很清楚对方的底细，我们不出手则以，一旦出手，就必须给他们造成致命的打击，所以现在你们就先负责杨氏集团这么的安全，确保杨氏集团的实验顺利的完成，我去调查另外一件事，这件事也是刻不容缓的。”
“而且根据我们的分析，这两次事件因该是同一伙人所为，所有这也并不影响我们对他们的调查。”
听完林川的话，几人都同意的了头。
“好，就按你说的办。”
秃鹫这时忙开口说道。
接着，秃鹫继续道：“那我们这段时间就留守在这边，防止他们随时下手的可能。”
听见秃鹫的话，林川也了头，表示同意。
从之前的情况来看，那些人如此的肆无忌惮，还真有可能会随时动手，所以秃鹫他们留在这里时刻的守卫着，有他们在，就算对方实力强悍，也不一定占得到多大的便宜。
在一切安排妥当之后，直接杨思琪从电梯当中走了出来，身后还紧跟着欧阳静儿跟王梦琴。
思琪在走出电梯之后，并没有回自己的办公室，而是朝着林川他们走了过去。
见到思琪几人走进来，林川顿时起身看着思琪开口询问道：“你们开完会了，公司的情况怎么样，有没有受到影响！”
听见林川的询问，思琪也严肃的道：“我正想找你说这事儿，公司因为今天的事，确实受到了不小的影响，特别是公司的员工，他们受到了很大的惊吓，现在公司内部闹都人心惶惶。”
思琪刚说完，一旁的欧阳静儿立马补充道：“这还只是公司内部的情况，因为今天的事情闹得如此之大，肯定会给我们公司的正常业务也会带来非常不利的影响。”
说着，欧阳静儿顿时冷眼看着林川，道：“你们不是说会确保安全的吗？怎么会让人如此明目张胆的下手，而且还把动静闹得如此之大，知不知道这会给我们公司带来多大的负面影响！难道你们就是这么跟我们保证的，要是这样的话，让我们还怎么相信你们！”
欧阳静儿此时有些激动，语气当中带着很大的埋怨。
听见欧阳静儿一通泄的话，林川并没有心生不满，这事儿也确实怪他做的不够充分，才给杨氏集团带来了这么大的麻烦。
要是他在预料到对方的目的之后，能够更加准确的做出判断，或许会让事情的影响降到更低。
可是当时的情况也不容林川多想，他当时也只是猜测罢了，也没料到对方会如此的明目张胆的对杨氏集团起攻击。
林川这时也没多想，忙一脸保证的道：“你们放心，以后我保证不会再出现类似的情况，而且这次的情况生得也确实比较突然，确实是我们准备不够充分，所以在这一上，我要向你们检讨，是我的工作没有做到位。”
听见林川一番歉意的话，思琪这时忙开口道：“你不用跟我们道歉，这事儿也怪不得你，对方敢这么猖狂，他们肯定是做了十足的准备，而且要不是有你们的话，后果更加无法想象，我们还是得谢谢你们。”
思琪心里其实很明白，对方的目的非常的明确，就是冲着她们的研究计划来的。
而且没有林川他们的保护，他们自己根本无法更那些想打她们研究计划主意的那些人抗衡，所以思琪是真的对林川他们表示感谢。
至于欧阳静儿为什么会火，她也知道她是为了公司的利益着想，所以思琪也并没有责怪欧阳静儿的意思。
听见思琪的话，林川对于思琪的谅解感到很是欣慰，同时也感到有些惭愧。
不管怎么说，他都是负责保护她们的主要负责人，这次生了突事件，其影响也比较严重，就算有其他因素的影响，但在这件事上，林川还是要负责的。
不过事情既然已经生了，现在说再多也是徒劳无益，林川也不会把时间浪费在马后炮的功夫上。
所以在微想了一下之后，林川顿时看着思琪道：“那你们接下来有什么计划没有？”
听见林川的询问，思琪也短暂的凝思了片刻，转而严肃的看着林川，道：“我也正想听听你们的意见，公司内部因为此次事件影响比较大，至于其它利益，我们尚可暂且先放一放，这对我们集团还造不成什么影响，可一旦公司内部先乱起来，那后果可就难以预料了。”
思琪虽然通过这段时间的努力学习，已经开始能够独当一面了，可是像这种突情况，她一时还真不知道该如何处理，所以想多方面征求一下意见。
而且林川是主要负责实验计划安全的人，在某些方面，还必须考虑到他们的计划。
其实思琪主要的就是想听听林川的建议，也不知道为什么，她现在就相信林川，本来就是想打电话找林川商量一下的，没想到林川已经来了。
其实在开完会之后，思琪心里也有些慌乱，不知道该怎么处理因为这次事件给公司内部带来的影响。
可当她见到林川之后，思琪絮乱的心神，顿时就镇定多了。
听见思琪的话，林川微了下头。
转而，林川看着思琪，道：“你说的没错，你们现在要的任务就是安抚好公司内部人的情绪，不要让他们因为这次事件，而造成什么恐慌，至于hr实验的安全问题，这个就交给我们了，我们一定会保证这次实验的顺利结束。”
说完，林川微停顿了一下，忙接着道：“你们现在要做的，就是让公司的员工下班儿回家，这么让他们留下来加班儿，只会更加影响他们内心的恐慌，我们的目的，就是尽量做到让事情的影响降到最低，公司的员工感到恐慌这是正常的，只要接下来不再生这样的事情，他们恐慌的情绪就会渐渐的平息下去，而你们作为公司的高层，就更因该表现出临危不乱的态度，给公司其他人树立榜样，只要你们表现得镇定自若，他们也才会更加的放心。”
(本章完)
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